
Deze hands-on investeringsmaatschappij die zich richt op het laten groeien van gezonde, middelgrote Nederlandse B2B-bedrijven. Het doel is om deze bedrijven vooruit te helpen door technologie slim in te zetten én zelf actief mee te doen in het groeitraject.
Het team steekt dus zelf actief de handen uit de mouwen. Vooral in de beginfase nemen ze een actieve rol binnen hun portfoliobedrijven om het bedrijf in groeimodus te brengen – door het aanjagen van waardevolle projecten en het tijdelijk invullen van sleutelposities in het management.
Om een portfoliobedrijf in de groeimodus te krijgen, richt het team zich vooral op 3 elementen: een heldere strategie, toegepaste technologie en executiekracht (‘getting things done’). Denk bij technologie aan de slimme inzet van AI en data om schaalbaarder te opereren. De expertise hiervoor heeft het team zowel zelf in huis als in hun uitgebreide netwerk van professionals.
Het team heeft meer dan 100 jaar gezamenlijke ervaring in de B2B-industrie, variërend van het herstructureren van noodlijdende bedrijven tot het begeleiden van snelgroeiende scale-ups naar volwassenheid. Deze brede ervaring stelt hen in staat om bedrijven effectief te ondersteunen in hun transformatie, met focus op lange termijn groei.
De investeringsmaatschappij richt zich op Nederlandse maak-, service- en handelsbedrijven met een jaarlijkse omzet van minimaal €15 miljoen en een EBITDA tussen de €2 en €5 miljoen. Ze bieden een flexibele investeringsstructuur en werken zonder een gedwongen einddatum voor portfoliobedrijven. Dit stelt haar in staat om bedrijven te bouwen met een visie op duurzame waarde creatie op de lange termijn.
Ze heeft een actieve portefeuille die onder andere bedrijven zoals Nedelko, electro-technische groothandel met eigen B2B LED verlichtingsmerk; Polem, een producent van industriële opslaggoederen, en Kubus Sports, een eigenaar van premium sportmerken in hockey-, winter- en watersport, omvat. Ze combineren strategische visie met hands-on uitvoering door gebruik te maken van onze interne experts en bewezen operationele blauwdrukken, zodat ze transformatieprojecten snel en efficiënt kunnen realiseren.
Het team is ondernemend en klein en behandelt ieder teamlid als gelijke. Je wordt geacht pro-actief mee te denken en je mening telt ook echt. Er heerst een no-nonsense mentaliteit met een open communicatiestijl. Niemand kan alles en fouten maken we allemaal. De kracht van het team zit juist in de verschillende invalshoeken van waaruit teamleden kijken om een uitdaging het hoofd te bieden of een investering te beoordelen. Teamleden werken als team, maar met een grote mate van autonomie; ze maken zelf hun inschatting waar ze het meest waarde toe kunnen voegen.
Als Senior Investment Manager speel je een sleutelrol in de volledige investeringscyclus. Van het identificeren van kansen tot het begeleiden van transformaties en het realiseren van succesvolle exits — jij bent de belangrijke kracht achter de groei en ontwikkeling van de portefeuillebedrijven. Je werkt intensief samen met ondernemers en managementteams om de juiste koers uit te zetten én ervoor te zorgen dat transformaties effectief worden doorgevoerd.
Ongeveer 70% van je tijd ben je hands-on betrokken bij strategische en operationele verbetertrajecten binnen de portfolio. Dit betekent dat je niet alleen adviseert, maar ook zelf aan de slag gaat met het verbeteren van processen, het brengen van technologie (AI, data, digitalisering) in de bedrijfsmodellen en het ontwikkelen van groeistrategieën. Afhankelijk van de situatie kan het zelfs voorkomen dat je tijdelijk optreedt als – bijvoorbeeld - interim CFO bij een van de bedrijven.
Naast je actieve rol binnen de portefeuille, lever je een belangrijke bijdrage aan de investeringsstrategie. Je beoordeelt nieuwe investeringskansen, stelt investeringsmodellen op (DCF, multiples, scenario-analyse), voert diepgaande sector- en marktanalyses uit, en helpt bij het structureren van financieringen en juridische documentatie. Jij zorgt ervoor dat investeringsvoorstellen goed onderbouwd en overtuigend zijn.
Je komt terecht in een hecht team van vier ondernemende professionals met een sterke mix van ervaring in investeren, operationele verbetering en digitalisering. Daarnaast werk je samen met een vaste groep specialisten — van software developers tot data-analisten, systems & data architects, process engineers en online marketeers. Hierdoor kan er snel geschakeld worden om de juiste kennis en kunde aan tafel krijgen en stappen vooruit te zetten.
Het doel is om de Senior Investment Manager - bij goed functioneren - door te laten groeien naar de rol van Investment Director en Partner.
Belangrijkste taken & verantwoordelijkheden:
Nieuwe investeringen
• Opstellen van investeringsmodellen (DCF, multiples, scenario-analyse);
• Actief sourcen van veelbelovende investeringskansen binnen de mid-market;
• Uitvoeren van markt- en sectoranalyses;
• Bouwen en beoordelen van financiële en operationele modellen;
• Structureren van financieringen en juridische documenten;
• Opstellen en presenteren van investeringsvoorstellen;
• Berekenen van verwachte rendementen (IRR, ROI).
Portfolio management
• Intensieve samenwerking met ondernemers en managementteams;
• Vormgeven en uitvoeren van groeistrategieën en transformaties;
• Inrichten van data gedreven processen en KPI-structuren;
• Vertalen van bedrijfsdata naar concrete stuurinformatie en actie;
• Leiden van post-deal trajecten en change management (100-dagenplan);
• Coördineren van experts op digitalisering, technologie en procesoptimalisatie;
• Voorbereiden van mogelijke exits.
• Een ambitieuze professional met afgeronde technische/financiële universitaire studie;
• Je beschikt over minimaal 7 jaar relevante werkervaring, in de Private Equity, Corporate Finance, Transaction Services en/of Restructuring, of hebt ervaring als business financial (Finance Director / CFO) in het MKB (private equity owned).
• Je hebt een voorliefde voor data-analyse.
• Je hebt ervaring met veranderingsmanagement en bent een aanpakker.
• Je hebt interesse en gevoel voor strategie;
• Je hebt ervaring met financieringsvraagstukken;
• Je interesseert je ook voor de business (niet alleen de cijfers);
• Je hebt ervaring met het managen en ontwikkelen van deelnemingen, dealmaking en dealstructuren.
• Je hebt een scherp oog voor bedrijfsprocessen, weet concepten in de praktijk te implementeren en hebt een sterk risicobesef.
• Je bent ondernemend & proactief (het werk komt niet op je af rollen);
• Je bent zelfstandig en kan omgaan met zeggenschap en de nodige vrijheid (dit geeft je kracht & energie);
• Je beschikt over goede onderhandelingsvaardigheden, bent kritisch, analytisch sterk en weet mensen te over overtuigen.
• Je bent intrinsiek gemotiveerd, voelt je thuis in een dynamische omgeving en bent een doorzetter, proactief en teamplayer.
• Je beschikt over uitstekende sociale en analytische vaardigheden
Arbeidsvoorwaarden
• Goede arbeidsvoorwaarden
• Bonusregeling
• Leaseauto / laptop / telefoon
• Deelname aan equity (co-investment en/of carried interest) programma
Locatie
Amsterdam/Zeist (bereidheid om te reizen richting de diverse participaties